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讓大學生喜愛的雇主,是什么樣?

發布時間:2019-08-23

近日,銳捷網絡榮獲 “2019中國大學生喜愛雇主”大獎。

銳捷在收獲市場優秀成績的同時,取得高校畢業生以及社會大眾的認可,與其重視優秀人才和擁有完善的培養機制密切相關。

據悉,該獎項通過對數十萬家雇主的篩選,基于近三年高校畢業生需求、特色的校園招聘項目、年輕人才培養計劃、薪酬福利水平和高校投入等多項參評標準。

最終,銳捷脫穎而出,這已經是銳捷連續5年榮獲優秀雇主類獎項。

▲ “2019中國大學生喜愛雇主”獎項頒獎現場

讓學生倍感溫暖的成長舞臺

從大學校園剛畢業的青澀學生,初入職場都會有些恐懼和不安。

對此,銳捷為新入職的應屆生安排 “精英訓練營”, 豐富的課程與企業文化的學習,讓職場新星們都能順利向職業人過渡;

進入職場后還為每位新人安排了專業的導師,讓新人從工作到生活,都有一位專業知識過硬、耐心且細心的導師全程指導;

后期,通過專業技術技能培訓、管理技能培訓等多元化的職業培訓,著力打造一支超一流人才隊伍。


▲ 銳捷網絡精英訓練營合影

銳捷校園招聘項目已經走過15年的時間了,每年都會從各大院校招聘大批的優秀應屆畢業生加入,通過清晰、明朗、高速的職業發展通道,讓大量優秀的畢業生在3~5年內就能夠成長為各自專業領域的骨干或者是基層管理者。

應屆畢業生已經成為銳捷網絡非常重要的人才來源,在當前的管理者群體中,應屆畢業生的占比達到40%,高層管理者中應屆生占比更是高達60%。

與此同時,銳捷網絡還提供了超越業界平均水平的薪資和各類福利,并在企業內營造尊重、信任、友愛、公平、公正、正氣的氛圍。

▲ 銳捷“十年貢獻獎”頒獎典禮

在銳捷每年的年會上,都有一個固定的環節——“十年貢獻獎”。近幾年來,每年百余名獲獎者。

十年彈指一揮間,經過十年的砥礪成長,這些老員工都已成為了銳捷的中流砥柱,他們始終堅守與銳捷同行,在這快樂家園里一起成長和蛻變。

相信榜樣的力量

近年來,銳捷積極投身公益事業,員工自發成立銳捷公益基金,將扶貧助教、人才培養、綠色環保等具體工作,通過“云課堂捐贈”“雅安賑災”“簡單助學”“寶貝回家”“甘肅興華助學”“災病救助”“愛心馬拉松”等多種形式的公益項目,共同踐行社會責任。

將“科技做公益”的形式落實到企業日常業務中,這不僅為銳捷打造了獨一無二的企業文化,更為每位員工提供了積極樂觀、健康向上的成長空間。

▲ 銳捷公益走進河南信陽山區

從成立至今19年,銳捷公益初心從未忘記。

從校園起步,到連接世界,銳捷一直密切關注教育事業。

如今,銳捷的教育信息化解決方案已廣泛應用于全國2600余所高校、50000余所中小學及幼兒園、17000間云課堂教室、600余個教育城域網,項目覆蓋全部省份,其中包括近150個全國級貧困縣。

科技創新 從未止步

自2000年成立以來,銳捷以扎根行業、深入場景應用進行解決方案設計和創新為目標。

銳捷在中國企業級WLAN市場占有率排名第2位,其中在交通、金融等多行業占有率排名第1位(IDC數據報告 2018年3月)。同時,銳捷還在中國VDI終端市場、中國云課堂解決方案市場、企業級IT業務綜合運維管理平臺軟件市場、企業級網絡設備服務滿意度評比中均排名第1(數據來源:IDC數據報告,計世資訊)。

在科技創新的路上,銳捷從未止步。

2019年,銳捷在“場景創新”中吸取能量,在云計算、大數據、物聯網、邊緣計算、人工智能以及5G等領域,發布了一系列領先的產品方案。

比如400G數據中心交換機、浩瀚物聯網平臺、智慧教室2.0、數字中臺認證方案、5G數字室分方案等等,成為了各行各業用戶的共同選擇。


▲ 銳捷為各行業用戶提供提供數字化解決方案

一方面,銳捷旗下數據中心產品在阿里巴巴、騰訊、今日頭條、美團點評、中國移動等公司都大規模部署,成為了互聯網、運營商等行業當之無愧的主流供應商;

另一方面,銳捷的網絡鏈接無處不在,承載萬物時代。銳捷的創新技術走進了中國尊、復興號高鐵、便利蜂、盒馬鮮生等各行各業,越來越貼近大家的生活;

在海外市場,銳捷更實現了翻倍增長,取得了韓國政府、俄羅斯政府、印度高教等市場的重大突破。

未來,作為“大學生喜愛雇主”的銳捷希望給你提供這個高潛力的平臺。

同時,也希望朝氣蓬勃的你加入,和銳捷一道在驅動數字未來的道路上步步前行。

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